作风建设事关党的形象，关乎人心向背。蚌埠市纪委监委始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围，精准施策、靶向发力，推动作风建设常态化长效化。

新年伊始，市纪委监委制发《关于2024年元旦春节期间纠“四风”树新风工作提示》，牵头成立7个督查组，采取县区交叉互查、“室组”联动监督、明察暗访等方式，赴乡镇街道、县区直机关、市直机关二级机构和下属单位、“两会”驻地等一线开展监督检查，重点查找违规收送礼品礼金、违规吃喝等反复性顽固性问题，快递送礼、公车接送、公款旅游等隐蔽隐性问题，加重基层负担、漠视侵害群众利益等形式主义官僚主义问题以及其他“四风”突出问题。据统计，“两节”期间，累计发现疑似违规吃喝等违反中央八项规定精神问题线索及一般性问题线索76件。

“问题所指，工作所向。面对‘四风’问题新动向新表现，市纪委监委坚守职责定位、从严执纪问责，把查办案件作为最有力的监督。”市纪委监委相关负责人说道。

为将案件查细查透，市纪委监委从提升纪检监察干部履职能力入手，通过跟班学习、跟案锻炼、以案代训、以战为练等培养模式，助力纪检监察干部成长，为查办案件建强人才库。扎实开展案件质量评查，倒逼办案人员在执纪审查时自觉严格审批程序、全面调查取证、规范措施使用、精准运用“四种形态”，切实提升监督执纪执法规范化水平。对普遍发生、反复出现的“四风”问题深入分析，找准症结病灶，以有力监督推动有关部门补齐管理漏洞、制度短板。同时，用好鲜活案例敲警钟，加大通报曝光力度，强化教育引导，切实做好查办案件“后半篇文章”，实现以案促改、以案促治。

“2024年1月，全市纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题16起，处理19人，给予党纪处分13人。”市纪委监委相关负责人表示，作风建设必须“严、实、常、长”，将继续稳扎稳打、寸步不让，推动作风建设积小胜为大胜，逐渐实现化风成俗，以优良党风引领社风民风。（蚌埠市纪委监委）