2018年，申集镇以落实党风廉政建设“两个责任”为抓手，多措并举狠抓干部作风建设，不断提升干部素质。

完善规章制度。镇党委研究制定《关于进一步加强机关内部管理的通知》（五申发〔2018〕14号）和《关于进一步加强干部作风建设的通知》（五申发〔2018〕12号）等文件，加强对公务车辆、公务接待、财务审批和机关考勤等方面的管理，使镇村干部牢固树立规矩意识和纪律意识。

加大明察暗访力度。紧盯违反中央八项规定和群众身边“四风”问题的新方式、新苗头，镇纪委对党员干部操办婚丧喜庆事宜情况、春节等重要节点开展明察暗访，并对镇村干部为民服务情况及在岗在位情况进行督查，对督查中发现的问题及时予以提醒、处理，目前，已开展节日期间明察暗访和效能督查4次，下发督查通报4期，通报批评16人次，收到了较好地警示效果。

三是建立监督长效机制。对日常工作存在的问题和督查中发现的问题，镇党委狠抓整改落实，深入推进违反作风纪律双问责和点名道姓通报曝光制度，创新社会群众满意度评议制度，凝聚发展正能量，积极塑造党员干部的良好形象。

（申集镇纪委）