根据区委统一部署，2017年11月至2018年1月，区委第一巡察组对机关工委进行了巡察并反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将机关工委整改情况予以公布。

一、直面问题明确责任，确保整改工作落到实处

巡察组反馈意见中指出的问题，客观中肯、切中要害，提出的要求具有很强的针对性、指导性。机关工委对此高度重视、态度鲜明，完全赞同和诚恳接受巡察组的巡察反馈意见，要求以上率下、全员参与，以巡察整改的实效推动工委工作的全面发展。

(一)压实领导责任。第一时间成立了整改工作领导小组，确保各项整改工作部署到位、责任到位、落实到位。召开专题会议，部署、研究和推进整改落实工作，明确提出问题不解决不松手、整改不到位不罢休、不获取全胜不收兵。

(二)抓实责任分解。制定了《区直机关工委关于落实区委第一巡察组巡察情况反馈意见的整改方案》；根据巡察“问题清单”，领导班子主动辨析问题、挑实责任，深入分析查找问题的根源，逐项制定整改落实的举措；把整改事项落实到责任领导、具体责任人，明确了完成时限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，确保一件一件落实、一条一条兑现。

(三)严格责任追究。建立整改台账，采取对账销号制度，解决一个、销号一个、巩固一个，确保件件有落实、事事有回音。对简单应付、推诿扯皮、整改不力的“一票否决”，取消评先评优资格，坚决追责问责；对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成重新整改。

二、巡察组反馈意见整改落实情况

(一)党的领导方面的问题

1.关于“政治建设虚化”问题的整改情况

切实提高政治站位，增强“四个意识”，坚决维护习近平总书记为核心的党中央权威和党中央集中统一领导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真贯彻中央“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局和新发展理念，把党的路线方针政策和中央、省委、市委决策部署落实到实处。加强党的建设，落实全面从严治党要求，尤其要把加强党的政治建设这一根本性建设摆在首要位置，加强政治理论学习，严明组织纪律和政治规矩。

今年以来，系统、深入、规范、及时的开展了学习十九大精神、学习十九大新党章、学习《习近平谈治国理政》等专题学习教育活动，采取形式多样的学习方式，并且做好学习记录。

2.关于“职责履行不力”问题的整改情况

围绕“认真、专业、务实、高效”，重点提升五种能力，着力解决五类问题，切实打造想干事、能干事、敢担当、善作为的过硬干部队伍，切实加强机关工委各项职责的履行：一是提升政治能力，着力解决精神懈怠问题；二是提升学习能力，着力解决本领恐慌问题；三是提升专业能力，着力解决平庸履职问题；四是提升服务能力，着力解决作风不实问题；五是提升执行能力，着力解决效率低下问题。

切实履行指导区直机关党支部组织广大党员干部学习的职责，已督促检查各支部制定2018年学习计划，做到有计划、有检查、有通报、有小结；已制定2018年党员发展计划，督促各支部对提交入党申请书的年轻同志进行积极培养、严格考察，对近年来发展党员相关材料进行认真审核，对不规范的材料严格按照要求进行整改，认真执行《关于加强新形势下发展党员和党员管理的意见》（中办发〔2013〕4号），落实《中国共产党发展党员细则》，严格按照有关规定发展党员，做到程序合规、材料完备。

(二)党的建设方面的问题

1.关于“机关党建工作‘空转’”问题的整改情况

一是严格落实党建工作责任制。严格落实支部书记抓党建第一责任职责，健全支部书记抓党建述职评议考核制度，督促党建工作领导干部“一岗双责”责任制的落实；二是继续开展机关党建“灯下黑”整治。各支部结合“两学一做”学习教育，全面排查“党建主业意识不强”、“党课形式单调内容单一”、“三会一课”开展不经常等突出问题，按规定抓好支部换届，配强配齐党建工作力量。三是强化党员干部经常性教育管理。坚持党员理论学习制度，坚持“三会一课”制度，扎实开展上党课活动，坚持党员谈心活动。四是严格落实双重组织生活会制度。严格落实党员领导干部以普通党员身份参加所在支部双重组织生活会制度，要带头参加学习讨论，带头谈体会、讲党课，带头参加所在党支部的组织生活会、民主评议，与党员一起研究问题、接受教育，发挥好带学促学作用。

2.关于“支部设置不够合理”问题的整改情况

一是要及时排查，全面掌握机关各单位党员变化情况、各支部书记（支委）工作调动情况；二是对于党员人数变化达到3人以上或减少到不足3人的，按照《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定要求，坚持“宜建则建”的原则，及时成立或撤销（合并）党支部；对于支部书记（支委）变动的，及时进行调整。

今年以来，已批准成立机关事务管理局支部、东方投资公司支部两个党支部。

（档案局现有3名工作人员，都是党员，但其编制只有2人，一人将于2019年退休，如现在成立支部，明年党员人数可能又不够3人，按照“宜建则建”原则，我们认为该单位暂时不宜单独成立支部）

(三)从严治党方面的问题

1.关于“存在形式主义”问题的整改情况

“形式主义”是“四风”的首要问题，危害极大，全面从严治党，纠正“四风”不止步，必须从严肃党内政治生活抓起，让党内政治生活“大熔炉”越烧越旺，在“不忘初心、牢记使命”主题教育中，教育引导广大党员力戒形式主义，加强党性修养，进一步坚定理想信念，进一步树立“四个意识”，筑牢抵制歪风邪气的思想根基。通过深入贯彻党内政治生活准则和党内监督条例，发挥“三会一课”、组织生活会的作用，用好批评和自我批评武器，提高党员干部的宗旨意识、纪律观念、进取思想、担当精神。机关工委更要从自身做起，及时解决新发现的形式主义、官僚主义问题，实现抓早抓小。严实工作作风，大力弘扬求真务实精神，工作做实、成效求实，不做表面文章，不搞形式主义。

2.关于“存在廉洁风险（党费收缴方面）”问题的整改情况

以党章和党费规定为基本依据，严格按照《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》（中组发〔2008〕3号）以及我省实施细则的规定进行党费的收缴、使用和管理，确保公开、透明，消除廉洁风险，切实增强党员组织观念、履行党员义务、按规定交纳党费，切实增强基层组织依规治党意识，把全面从严治党要求落实到每个党支部、每名党员。

今年以来，通过对2017年及以前机关各支部党员交纳党费进行核查，补收党费2万余元。2018年党费收取工作，机关工委采取每季度末督查各支部上交该季度党费（直接交到区委组织部账户，凭缴款凭证到机关工委开具收据），次月初对未及时收缴的支部进行通报；第一季度还要求各支部上报党员党费计算一览表，如有变动及时调整，确保党员党费按时、足额收缴。

3.关于“财务管理不严”问题的整改情况

严肃财经纪律，强化财务管理，按财务有关规定的要求，严格支出管理，确保支出真实、规范。主要领导、分管领导和财务人员强化财经纪律学习，加强财务票据审核，开支要附清单、有依据，职工福利发放、公务接待和差旅费报销严格按照标准执行。

（1）关于“职工福利等支出”：经2018年4月2日区长办公会议研究通过，机关职工集体福利由区机关工会按照《安徽省基层工会经费收支管理实施办法（试行）》（皖工发〔2018〕3号）执行。

（2）关于“大量购置烟酒”：2013年2月6日报销的购置烟650元、酒740元，两者发票均为2012年11月的支出；其余的均为招待上级检查所用。

（3）关于“出差差旅费报销不规范（2014年9月29日报销合肥学习差旅费，有油票200元，多补助一天的交通费，且有260.05元（应为260.5元）未注明原因）”：具体情况是一名同志到合肥学习，去的时候乘火车，回来的时候是搭乘市直机关工委领导的车，在中途加油时该同志主动付了200元钱，后回机关工委报销，现报销的200元油票款已退；“260.5元”（填写在《差旅费报销单》中“其他附件”-“金额”的“小计”栏）属于位置填写错误，应填写在“车船费”-“金额”的“小计”栏内。

(四)其它方面的问题：关于“业务不熟练，发文不严肃”问题的整改情况

高度重视公文处理工作，加强组织领导，指定由杨哨斌负责公文处理工作；认真组织学习2012年4月16日中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《党政机关公文处理工作条例》以及《党政机关公文格式》国家标准（GB/T9704-2012），坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则处理公文，严格按照《党政机关公文格式》国家标准的规定制作公文，进一步提高公文制作水平和质量，有力推动公文处理工作实现科学化、规范化。

三、加大执行力度，抓好下一步工作

巡察整改工作取得的成效只是阶段性的，机关工委将以此为契机，继续按照区委和区委第一巡察组要求，深化认识，落实整改，正视差距、不足，提振信心，采取更加有力的措施，健全完善工作机制，建立长效机制，加大执行力度，巩固巡察反馈问题整改成果，为推动龙子湖区经济社会发展上新台阶而努力奋斗。

   欢迎广大干部群众对机关工委巡察整改情况进行监督，如有意见建议，请及时向我们反映，电话：0552-3040174，电子邮箱：lhjggw123@163.com。